建立跨部門共同okr的成功策略：找出利益與目標的交集【iokr專欄】
文 | 王怡淳chris 顧問 前兩周在一場okr講座的qa...
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26 6 月, 2023
《無印良品培育人才祕笈》給員工肯定讓他們更有動力
當你的稱讚話傳到他本人耳中時，他應該會開心於「竟然這麼肯定我...
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26 6 月, 2023
《心理安全感的力量》謙卑領導者與學習心態：打造團隊心理安全感的關鍵！【書籍推薦】
如何邀請人員參與以獲得回應？ 領導者工具套件的第二項基本活動...
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19 6 月, 2023
高效時光技：時間管理線上課程
本課程課程總共有12個單元，分為時程規劃、高速效率、技巧應用三個系列，內容綜合了最佳的時間管理、專注力提升、資源管理等關鍵主題，為您呈現一套全面的解決方案。 - ⌚時間：1小時48分 ✎單元：共12個單元 ☺對象：主管、pm、一般同仁
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12 6 月, 2023
優質線上客服人員養成秘訣：讓你每次跟客戶互動專業與內容並俱！【好感度教練】
優質線上客服的重要性 對客服人員訓練和提供機會，培養成為多種...
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9 6 月, 2023
敏捷團隊啟動秘訣：4種角色與3個關鍵活動【敏捷管理手札】
一般專案在開始時，都會召開啟動會議，來正式宣告專案的起步。敏...
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7 6 月, 2023
《人才》提升抱負，讓他們看見自己未來的可能
用提升他人抱負，取代一次性好處 提升個人職涯與創造力的發展軌...
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6 6 月, 2023
達標的秘訣：善用黃金圈創造團隊認同感【職場魏老爺】
黃金圈法則的應用 溝通「為什麼why」的重要性 從ted視頻...
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26 5 月, 2023
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